Home » Karir » Gaji Karyawan Alfamart Sleman Semua Jabatan 2025

Gaji Karyawan Alfamart Sleman Semua Jabatan [tahun]

Gaji Karyawan Alfamart Sleman – Artikel ini akan membahas estimasi gaji karyawan Alfamart di Sleman, Yogyakarta, beserta tunjangan, benefit, detail pekerjaan, dan kualifikasi yang dibutuhkan. Simak informasi selengkapnya untuk mengetahui lebih lanjut peluang karier di Alfamart Sleman.

Mencari informasi gaji sebelum melamar kerja memang penting. Dengan mengetahui kisaran gaji yang ditawarkan, Anda bisa mempertimbangkan apakah peluang karir di Alfamart Sleman sesuai dengan ekspektasi Anda. Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mendapatkan gambaran lengkapnya!

Gaji Karyawan Alfamart Sleman Terbaru

Rata-rata gaji karyawan Alfamart Sleman bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut ini adalah estimasi gaji untuk beberapa posisi di Alfamart Sleman, perlu diingat bahwa angka ini hanya estimasi dan bisa berbeda di lapangan.

  1. Store Manager: Rp 5.000.000
  2. Assistant Store Manager: Rp 4.000.000
  3. Supervisor: Rp 3.500.000
  4. Kasir: Rp 2.800.000
  5. Stocker: Rp 2.500.000
  6. Security: Rp 2.700.000
  7. Cleaning Service: Rp 2.300.000
  8. Delivery Driver: Rp 3.000.000
  9. Admin Staff: Rp 3.200.000
  10. Marketing Staff: Rp 3.800.000
  11. IT Support: Rp 4.500.000
  12. HR Staff: Rp 4.000.000
  13. Accounting Staff: Rp 3.500.000
  14. Area Manager: Rp 7.000.000
  15. Regional Manager: Rp 10.000.000

Data gaji yang tercantum di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Untuk informasi gaji yang akurat dan terbaru, sebaiknya Anda menghubungi langsung HRD Alfamart atau mengunjungi situs resmi perusahaan.

Contoh Slip Gaji Alfamart

Berikut contoh slip gaji Alfamart (hanya ilustrasi):

Nama Karyawan: Budi Santoso
Jabatan: Kasir
Periode Gaji: 1-30 September 2024
Gaji Pokok: Rp 2.800.000
Tunjangan: Rp 500.000
Total Gaji: Rp 3.300.000
Potongan: Rp 200.000
Gaji Bersih: Rp 3.100.000

Contoh di atas hanyalah ilustrasi dan mungkin berbeda dengan slip gaji yang sebenarnya.

Profil Alfamart

Alfamart merupakan salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia. Dengan ratusan cabang yang tersebar di seluruh Indonesia, termasuk Sleman, Yogyakarta, Alfamart menyediakan berbagai produk kebutuhan sehari-hari dengan harga terjangkau. Alamat kantor pusat Alfamart berada di Jakarta.

Alfamart menawarkan berbagai produk, mulai dari makanan dan minuman, hingga produk perawatan rumah tangga dan kebutuhan pribadi. Keunggulan Alfamart terletak pada kemudahan akses, tersedianya berbagai pilihan produk, serta pelayanan yang ramah dan efisien.

Alfamart juga dikenal sebagai perusahaan yang selalu berinovasi dan mengembangkan bisnisnya. Mereka secara konsisten meningkatkan kualitas pelayanan dan produk untuk memenuhi kebutuhan konsumen.

Dengan pertumbuhan yang pesat dan reputasi yang baik, Alfamart menawarkan prospek karir yang menjanjikan bagi karyawannya, membuka kesempatan untuk berkembang dan berkarir di berbagai bidang.

Tunjangan Pegawai Alfamart

Karyawan Alfamart berpotensi mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit untuk meningkatkan kesejahteraan mereka. Berikut beberapa tunjangan yang mungkin diberikan:

  1. Tunjangan Hari Raya (THR): Diberikan menjelang Hari Raya Idul Fitri dan Natal.
  2. Tunjangan Kesehatan: Bisa berupa asuransi kesehatan atau bantuan biaya pengobatan.
  3. Tunjangan Makan: Biasanya diberikan dalam bentuk uang makan atau kupon makan.
  4. Tunjangan Transportasi: Untuk membantu biaya transportasi karyawan dalam menjalankan tugasnya.
  5. Bonus Tahunan: Berupa bonus kinerja yang diberikan berdasarkan pencapaian perusahaan.
  6. Cuti Tahunan: Sesuai dengan aturan ketenagakerjaan yang berlaku.
  7. Asuransi Jiwa: Memberikan perlindungan kepada karyawan dan keluarga jika terjadi hal-hal yang tidak diinginkan.
  8. Program pengembangan karir: Pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk kemajuan karir karyawan.

Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan, Alfamart berupaya untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung produktivitas karyawan agar mampu memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan.

Detail Pekerjaan di Alfamart

Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan Alfamart disesuaikan dengan divisi dan jabatannya. Berikut beberapa contoh detail pekerjaan di beberapa divisi Alfamart:

Kasir

Kasir bertanggung jawab atas transaksi penjualan di toko, termasuk menerima pembayaran, memberikan kembalian, dan memastikan keakuratan data penjualan. Mereka juga bertanggung jawab atas perawatan mesin kasir dan kebersihan area kerja.

Selain itu, kasir juga membantu melayani pelanggan dengan ramah dan profesional, menjawab pertanyaan, serta memberikan informasi produk yang dibutuhkan. Mereka juga bertugas menjaga keamanan barang dagangan di area kasir.

Stocker

Stocker bertugas untuk mengisi rak-rak barang di toko, memastikan ketersediaan stok barang yang cukup dan terorganisir dengan baik. Mereka juga bertanggung jawab atas penyimpanan barang di gudang.

Tugas lain meliputi pengecekan tanggal kadaluarsa barang, pengaturan display barang agar menarik pelanggan, dan melakukan rotasi stok barang untuk meminimalisir kerugian akibat barang kadaluarsa.

Supervisor

Supervisor bertanggung jawab untuk mengawasi dan mengarahkan tim kerja di toko, memastikan operasional toko berjalan dengan lancar dan efisien. Mereka juga bertugas untuk memastikan kepuasan pelanggan.

Tugas lainnya termasuk melakukan training kepada karyawan baru, melakukan evaluasi kinerja karyawan, serta menyelesaikan permasalahan yang terjadi di toko. Supervisor juga bertanggung jawab atas inventaris toko.

Store Manager

Store Manager memimpin seluruh operasional toko, termasuk manajemen tim, penjualan, dan operasional harian. Mereka bertanggung jawab atas pencapaian target penjualan dan profitabilitas toko.

Mereka juga bertanggung jawab atas pengelolaan stok, pemeliharaan toko, serta memastikan kepatuhan terhadap standar operasional Alfamart. Store Manager juga berperan penting dalam membangun hubungan yang baik dengan pelanggan.

Admin Staff

Admin Staff bertanggung jawab atas pengelolaan administrasi di toko, termasuk pencatatan data penjualan, pengolahan data karyawan, dan pengelolaan dokumen penting.

Mereka juga bertanggung jawab untuk memastikan tertib administrasi dan keakuratan data perusahaan. Tugas-tugas lain mencakup pengarsipan dan pengurusan surat menyurat.

Security

Petugas keamanan bertanggung jawab atas keamanan dan keselamatan aset dan karyawan di toko. Tugas mereka meliputi pengawasan area toko, pencegahan pencurian, dan penanganan situasi darurat.

Petugas keamanan juga bertugas untuk menjaga ketertiban di area parkir dan memastikan keamanan lingkungan sekitar toko. Mereka juga akan berkoordinasi dengan pihak berwajib jika terjadi insiden keamanan.

Cleaning Service

Cleaning Service bertanggung jawab atas kebersihan dan kerapian toko. Mereka bertugas membersihkan area toko, termasuk lantai, rak, dan toilet. Mereka juga memastikan kebersihan lingkungan sekitar toko.

Selain itu, mereka juga bertanggung jawab atas perawatan peralatan kebersihan dan pengadaan perlengkapan kebersihan. Kebersihan toko yang terjaga merupakan tanggung jawab utama mereka.

Tugas dan tanggung jawab di atas disesuaikan dengan job deskripsi dan keahlian masing-masing karyawan.

Kualifikasi Pegawai Alfamart

Untuk melamar pekerjaan di Alfamart, dibutuhkan kualifikasi tertentu yang disesuaikan dengan posisi yang dilamar. Berikut beberapa kualifikasi umum yang dibutuhkan:

Kasir

  1. Jujur dan teliti
  2. Ramah dan komunikatif
  3. Mampu mengoperasikan mesin kasir
  4. Memiliki kemampuan berhitung yang baik
  5. Pendidikan minimal SMA/SMK

Stocker

  1. Rajin dan bertanggung jawab
  2. Mampu bekerja dalam tim
  3. Fisik yang sehat dan kuat
  4. Teliti dan rapi
  5. Pendidikan minimal SMA/SMK

Supervisor

  1. Memiliki kemampuan kepemimpinan
  2. Mampu mengelola tim
  3. Pengalaman kerja di bidang retail
  4. Mampu berkomunikasi dengan efektif
  5. Pendidikan minimal D3

Store Manager

  1. Pengalaman manajemen ritel yang signifikan
  2. Kemampuan memimpin dan memotivasi tim
  3. Pemahaman yang kuat tentang operasional ritel
  4. Keterampilan analitis dan pemecahan masalah yang baik
  5. Pendidikan minimal S1

Admin Staff

  1. Menguasai program komputer (Ms. Office)
  2. Teliti dan rapi dalam administrasi
  3. Kemampuan komunikasi yang baik
  4. Jujur dan bertanggung jawab
  5. Pendidikan minimal D3

Security

  1. Bertanggung jawab dan waspada
  2. Berpengalaman di bidang keamanan
  3. Memiliki fisik yang sehat
  4. Mampu bekerja secara independen dan dalam tim
  5. Pendidikan minimal SMA/SMK

Cleaning Service

  1. Rajin dan teliti
  2. Bertanggung jawab atas kebersihan
  3. Mampu bekerja secara independen
  4. Memiliki fisik yang sehat
  5. Pendidikan minimal SMP

Kualifikasi di atas dapat bervariasi tergantung pada posisi dan kebutuhan Alfamart. Pastikan untuk selalu merujuk pada persyaratan yang tertera pada lowongan pekerjaan yang tersedia.

Kesimpulan

Informasi mengenai Gaji Karyawan Alfamart Sleman di atas hanyalah estimasi dan bisa berbeda di lapangan. Besaran gaji dan tunjangan yang diterima karyawan Alfamart dipengaruhi oleh berbagai faktor, termasuk posisi, pengalaman, dan kinerja individu. Untuk informasi lebih akurat, sebaiknya hubungi langsung HRD Alfamart atau lihat informasi resmi di situs web mereka. Meskipun demikian, Alfamart menawarkan peluang karir yang baik dengan berbagai benefit dan kesempatan berkembang bagi karyawannya.

*Follow Fixioner on Google News.

Spin Manual Mahjong Wins 3 Emang Beda Dari Yang LainMahjong Ways 2 Jadi Senjata Ampuh Para Gen ZGame Mahjong Ways Hadir Dengan Daya Tarik Gampang CuanStrategi Pola 50-10-10 Mahjong Ways Wajib DicobaRTP Terbaru Mahjong Wins 3 Bikin Scatter Keluar Tak TerkendaliSeorang Ojol Tak Sadar Saldonya Sudah 120 Juta