Gaji Karyawan Alfamart Tegal – Artikel ini akan membahas secara detail mengenai besaran gaji karyawan Alfamart di Tegal, berbagai posisi jabatan, tunjangan yang diterima, kualifikasi yang dibutuhkan, dan gambaran umum perusahaan. Simak informasi lengkapnya untuk mempersiapkan diri Anda jika berencana melamar kerja di Alfamart Tegal.
Mencari informasi gaji sebelum melamar kerja sangat penting untuk menentukan kesesuaian antara ekspektasi dan realita. Dengan membaca artikel ini sampai selesai, Anda akan mendapatkan gambaran yang lebih jelas tentang peluang karier dan kompensasi di Alfamart Tegal.
Gaji Karyawan Alfamart Tegal Terbaru
Rata-rata gaji karyawan Alfamart Tegal bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut ini daftar estimasi gaji untuk beberapa posisi di Alfamart Tegal. Perlu diingat bahwa angka-angka ini merupakan estimasi dan bisa berbeda di lapangan.
- Store Manager: Rp 4.500.000
- Assistant Store Manager: Rp 3.800.000
- Supervisor: Rp 3.500.000
- Kasir: Rp 2.800.000
- Stocker: Rp 2.500.000
- Security: Rp 2.700.000
- Cleaning Service: Rp 2.400.000
- Delivery Driver: Rp 3.000.000
- Admin Staff: Rp 3.200.000
- Staff HRD: Rp 3.500.000
- Staff IT: Rp 4.000.000
- Staff Marketing: Rp 4.000.000
- Staff Akuntansi: Rp 3.700.000
- Staff Logistik: Rp 3.300.000
- Area Manager: Rp 6.000.000
Data gaji yang tertera di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Untuk informasi gaji yang akurat dan terbaru, sebaiknya Anda menghubungi langsung HRD Alfamart Tegal atau mengunjungi situs resmi perusahaan.
Contoh Slip Gaji Alfamart
Nama Karyawan: Budi Santoso
Jabatan: Kasir
Periode Gaji: 1-31 Januari 2024
Gaji Pokok: Rp 2.800.000
Tunjangan Makan: Rp 300.000
Tunjangan Transportasi: Rp 200.000
Total Gaji: Rp 3.300.000
Potongan Jamsostek: Rp 100.000
Gaji Bersih: Rp 3.200.000
Contoh slip gaji di atas hanyalah ilustrasi dan mungkin berbeda dengan slip gaji sebenarnya.
Profil Alfamart
Alfamart merupakan salah satu perusahaan ritel terbesar di Indonesia yang menyediakan berbagai kebutuhan sehari-hari. Dengan banyak cabang tersebar di seluruh Indonesia, termasuk Tegal, Alfamart menawarkan berbagai macam produk, mulai dari makanan dan minuman hingga barang kebutuhan rumah tangga.
Alfamart dikenal dengan konsep minimarket yang praktis dan mudah diakses. Keunggulan Alfamart terletak pada lokasi strategisnya, harga yang kompetitif, dan pelayanan yang ramah. Perusahaan ini juga terus berinovasi untuk meningkatkan kualitas produk dan layanannya.
Alfamart memiliki komitmen untuk mengembangkan karir karyawannya. Dengan jaringan yang luas dan pertumbuhan bisnis yang stabil, Alfamart menawarkan berbagai kesempatan pengembangan karir bagi karyawan yang berpotensi.
Alfamart memiliki prospek karir yang cerah dan menjanjikan bagi karyawan yang berdedikasi dan berprestasi. Kesempatan promosi dan pelatihan diberikan secara berkala untuk mendukung perkembangan karier para karyawannya.
Tunjangan Pegawai Alfamart
Alfamart memberikan berbagai tunjangan dan benefit bagi karyawannya untuk meningkatkan kesejahteraan dan produktivitas kerja. Berikut beberapa tunjangan yang mungkin diterima:
- Tunjangan Makan: Besaran tunjangan makan bervariasi tergantung posisi dan kebijakan perusahaan di masing-masing cabang. Umumnya diberikan dalam bentuk uang atau kupon makanan.
- Tunjangan Transportasi: Tunjangan ini diberikan untuk membantu karyawan dalam menanggung biaya transportasi dari dan ke tempat kerja. Besarannya bervariasi tergantung jarak tempuh dan kebijakan perusahaan.
- Tunjangan Kesehatan: Alfamart umumnya menyediakan fasilitas kesehatan bagi karyawannya, baik berupa asuransi kesehatan maupun fasilitas kesehatan lainnya.
- Bonus Tahunan: Karyawan berprestasi berhak mendapatkan bonus tahunan sesuai dengan kinerja dan kebijakan perusahaan.
- Cuti Tahunan: Karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan sesuai dengan ketentuan yang berlaku dalam perundang-undangan.
- Lembur: Uang lembur dibayarkan kepada karyawan yang bekerja di luar jam kerja normal sesuai dengan peraturan yang berlaku.
- Jamsostek: Alfamart mengikuti program Jamsostek untuk melindungi karyawan dari risiko kecelakaan kerja, penyakit, dan hari tua.
Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan, Alfamart berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung karyawan agar dapat bekerja secara maksimal dan optimal.
Detail Pekerjaan di Alfamart
Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan Alfamart disesuaikan dengan posisi dan divisi masing-masing. Berikut gambaran umum beberapa divisi di Alfamart:
Kasir
Kasir bertanggung jawab atas transaksi penjualan di toko. Tugasnya meliputi melayani pelanggan, mengoperasikan mesin kasir, menerima pembayaran, dan memberikan kembalian. Kasir juga bertanggung jawab atas keamanan uang dan barang di area kasir.
Selain itu, kasir juga diharuskan untuk menjaga kebersihan dan kerapian area kasir serta membantu dalam menjaga stok barang di area kasir.
Stocker
Stocker bertanggung jawab untuk mengatur dan menyimpan barang di rak-rak toko. Tugasnya meliputi menerima barang dari supplier, mengecek kualitas barang, menyimpan barang di tempat yang tepat, dan memastikan ketersediaan stok barang di rak.
Stocker juga bertanggung jawab untuk menjaga kebersihan dan kerapian area penyimpanan barang, serta membantu dalam menjaga kebersihan dan kerapian toko secara umum.
Supervisor
Supervisor bertanggung jawab untuk mengawasi dan mengelola operasional toko sehari-hari. Tugasnya meliputi memimpin dan mengarahkan tim karyawan, memastikan pelayanan pelanggan yang baik, mengawasi stok barang, dan menyelesaikan masalah yang terjadi di toko.
Supervisor juga bertanggung jawab atas pemenuhan target penjualan dan profitabilitas toko. Mereka juga berperan dalam pengembangan dan pelatihan karyawan.
Store Manager
Store Manager bertanggung jawab penuh atas operasional dan kinerja toko. Mereka mengawasi semua aspek operasional toko, termasuk penjualan, stok barang, karyawan, dan keuangan. Mereka juga bertanggung jawab untuk membuat rencana strategi toko untuk mencapai target yang ditetapkan.
Store Manager berperan sebagai pemimpin utama di toko dan memastikan berjalannya operasional toko secara efektif dan efisien. Mereka juga bertugas untuk memelihara hubungan yang baik dengan pelanggan dan pihak eksternal.
Security
Petugas keamanan bertanggung jawab untuk menjaga keamanan dan ketertiban di dalam toko. Mereka bertugas untuk mencegah kehilangan barang, mengawasi aktivitas pelanggan dan karyawan, dan menangani situasi darurat.
Petugas keamanan juga bertanggung jawab untuk melakukan patroli rutin di area toko dan memastikan semua pintu dan jendela dalam keadaan aman.
Cleaning Service
Petugas kebersihan bertanggung jawab menjaga kebersihan dan kerapian di seluruh area toko. Tugas meliputi membersihkan lantai, rak, kaca, dan area lainnya, serta membuang sampah. Mereka memastikan toko selalu terlihat bersih dan rapi.
Selain itu, petugas kebersihan juga bertanggung jawab untuk menjaga persediaan alat-alat kebersihan dan memastikan alat-alat tersebut dalam kondisi baik.
Delivery Driver
Driver pengiriman bertanggung jawab untuk mengirimkan barang pesanan pelanggan. Tugasnya meliputi menerima pesanan, mengemas barang, mengantar barang ke alamat tujuan, dan memastikan barang sampai dalam kondisi baik.
Driver pengiriman juga bertanggung jawab untuk menjaga keselamatan barang selama pengiriman dan mematuhi peraturan lalu lintas.
Tugas dan tanggung jawab di atas disesuaikan dengan deskripsi pekerjaan dan keahlian masing-masing karyawan.
Kualifikasi Pegawai Alfamart
Kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi karyawan Alfamart bervariasi tergantung posisi yang dilamar. Secara umum, beberapa kualifikasi yang dibutuhkan antara lain:
Kasir
- Jujur dan teliti
- Ramah dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Mampu mengoperasikan mesin kasir
- Memiliki kemampuan berhitung yang baik
- Pendidikan minimal SMA/SMK
Stocker
- Rajin dan bertanggung jawab
- Teliti dan mampu bekerja secara sistematis
- Mampu bekerja dalam tim
- Memiliki stamina yang baik
- Pendidikan minimal SMA/SMK
Supervisor
- Kepemimpinan yang baik
- Pengalaman di bidang ritel (diutamakan)
- Mampu mengelola tim
- Mampu menyelesaikan masalah
- Pendidikan minimal D3/S1
Store Manager
- Pengalaman manajerial yang kuat
- Kemampuan analitis yang baik
- Keahlian dalam perencanaan strategi
- Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Pendidikan minimal S1
Security
- Bertanggung jawab dan waspada
- Menguasai teknik keamanan dasar
- Kemampuan fisik yang baik
- Memiliki sertifikat keamanan (diutamakan)
- Pendidikan minimal SMA/SMK
Cleaning Service
- Rajin dan teliti
- Mengerti teknik kebersihan yang baik
- Memiliki stamina yang baik
- Jujur dan bertanggung jawab
- Pendidikan minimal SMP
Delivery Driver
- Menguasai area Tegal dan sekitarnya
- Memiliki SIM C yang masih berlaku
- Bertanggung jawab dan teliti
- Ramah dan memiliki komunikasi yang baik
- Pendidikan minimal SMA/SMK
Kualifikasi di atas hanya sebagai gambaran umum dan mungkin berbeda tergantung posisi dan kebijakan perusahaan. Selalu cek informasi lowongan kerja terbaru di situs resmi Alfamart atau platform rekrutmen lainnya.
Kesimpulan
Gaji karyawan Alfamart Tegal bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Selain gaji pokok, karyawan juga berhak mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit. Sebelum melamar kerja di Alfamart Tegal, pastikan Anda telah memahami detail pekerjaan, kualifikasi yang dibutuhkan, serta besaran gaji dan tunjangan yang ditawarkan. Semoga artikel ini bermanfaat bagi Anda yang sedang mencari informasi tentang gaji karyawan Alfamart Tegal.