Home » Karir » Gaji Karyawan Indomaret Pamekasan Terbaru 2025

Gaji Karyawan Indomaret Pamekasan Terbaru [tahun]

Gaji Karyawan Indomaret Pamekasan – Artikel ini akan membahas estimasi gaji karyawan di Indomaret Pamekasan untuk berbagai posisi, tunjangan yang diberikan, detail pekerjaan, dan kualifikasi yang dibutuhkan. Simak informasi lengkapnya untuk mempersiapkan diri jika Anda berminat bekerja di Indomaret!

Mencari informasi gaji sebelum melamar pekerjaan sangat penting untuk menentukan kesesuaian ekspektasi Anda. Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mendapatkan gambaran yang lebih jelas mengenai peluang karir di Indomaret Pamekasan.

Gaji Karyawan Indomaret Pamekasan Terbaru

Rata-rata gaji karyawan Indomaret Pamekasan bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut ini adalah estimasi gaji untuk beberapa posisi di Indomaret Pamekasan. Perhatikan bahwa angka-angka ini merupakan estimasi dan dapat berbeda dengan gaji aktual.

  1. Store Manager: Rp 5.000.000
  2. Assistant Store Manager: Rp 4.000.000
  3. Supervisor: Rp 3.500.000
  4. Kasir: Rp 2.800.000
  5. Stocker: Rp 2.500.000
  6. Security: Rp 2.700.000
  7. Cleaning Service: Rp 2.300.000
  8. Delivery Driver: Rp 3.000.000
  9. Staff Administrasi: Rp 3.200.000
  10. Teknisi: Rp 3.800.000
  11. Accounting Staff: Rp 3.500.000
  12. HR Staff: Rp 3.700.000
  13. IT Staff: Rp 4.200.000
  14. Marketing Staff: Rp 4.000.000
  15. Area Manager: Rp 7.000.000

Data gaji yang tercantum di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Untuk informasi gaji yang lebih akurat dan valid, disarankan untuk menghubungi langsung HRD Indomaret atau mengunjungi situs resmi perusahaan.

Contoh Slip Gaji Indomaret

Berikut contoh slip gaji Indomaret (hanya ilustrasi):

Nama Karyawan: Budi Santoso
Jabatan: Kasir
Periode Gaji: 1-31 Agustus 2024
Gaji Pokok: Rp 2.800.000
Tunjangan Kehadiran: Rp 200.000
Tunjangan Jabatan: Rp 100.000
Total Gaji: Rp 3.100.000
Potongan Jamsostek: Rp 100.000
Gaji Bersih: Rp 3.000.000

Contoh di atas hanyalah ilustrasi dan mungkin berbeda dengan slip gaji sebenarnya.

Profil Indomaret

Indomaret merupakan salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia. Perusahaan ini berdiri sejak tahun 1988 dan memiliki banyak cabang di seluruh Indonesia, termasuk di Pamekasan, Jawa Timur.

Indomaret menyediakan berbagai macam kebutuhan sehari-hari, mulai dari makanan, minuman, barang kebutuhan rumah tangga, hingga produk perawatan diri. Mereka dikenal dengan pelayanan yang ramah dan lokasi yang strategis.

Indomaret selalu berupaya untuk meningkatkan kualitas pelayanan dan produknya, sehingga menjadi pilihan utama masyarakat dalam memenuhi kebutuhan sehari-hari.

Dengan ekspansi yang terus berlanjut dan reputasi yang baik, Indomaret menawarkan prospek karir yang menjanjikan bagi karyawannya.

Tunjangan Pegawai Indomaret

Selain gaji pokok, karyawan Indomaret berpotensi mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit untuk mendukung kesejahteraan mereka.

  1. Tunjangan Kehadiran: Diberikan kepada karyawan yang memiliki tingkat kehadiran yang baik selama periode tertentu.
  2. Tunjangan Jabatan: Tunjangan tambahan yang diberikan berdasarkan posisi dan tanggung jawab karyawan.
  3. Tunjangan Makan: Bantuan biaya makan untuk karyawan yang bekerja dalam waktu tertentu.
  4. Bonus/Incentive: Bonus yang diberikan berdasarkan kinerja individu atau perusahaan secara keseluruhan.
  5. Jaminan Kesehatan (BPJS Kesehatan): Indomaret biasanya memberikan fasilitas BPJS Kesehatan kepada karyawannya.
  6. Jaminan Kecelakaan Kerja (BPJS Ketenagakerjaan): Memberikan perlindungan terhadap risiko kecelakaan kerja.
  7. Cuti Tahunan: Karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan sesuai dengan peraturan yang berlaku.
  8. Potongan Pajak: Sesuai dengan peraturan perpajakan yang berlaku.

Indomaret berkomitmen untuk memberikan benefit yang komprehensif kepada karyawannya, sehingga mereka dapat bekerja dengan lebih maksimal dan merasa dihargai.

Detail Pekerjaan di Indomaret

Tugas dan tanggung jawab karyawan Indomaret beragam, tergantung pada divisi tempat mereka bekerja. Berikut ini contoh beberapa divisi dan tugasnya:

Kasir

Kasir bertanggung jawab atas transaksi penjualan di toko. Tugasnya meliputi menerima pembayaran dari pelanggan, memberikan kembalian, dan memastikan akurasi transaksi. Mereka juga bertanggung jawab atas pengelolaan uang tunai di kasir dan menjaga kebersihan area kasir.

Selain itu, kasir juga membantu pelanggan dalam menemukan produk yang mereka cari dan memberikan informasi terkait produk.

Stocker

Stocker bertanggung jawab atas pengaturan dan penataan barang di rak toko. Tugasnya meliputi menerima barang dari supplier, memeriksa jumlah dan kondisi barang, serta menata barang di rak dengan rapi dan menarik. Mereka juga perlu memastikan stok barang selalu tersedia dan terjaga kebersihan rak.

Stocker juga perlu berkoordinasi dengan kasir dan supervisor untuk memastikan kelancaran operasional toko.

Supervisor

Supervisor mengawasi operasional toko dan memastikan berjalannya tugas seluruh karyawan sesuai SOP. Ia juga bertanggung jawab atas kinerja karyawan di bawah pengawasannya. Supervisor juga menangani keluhan pelanggan dan memelihara hubungan baik dengan pelanggan.

Supervisor juga terlibat dalam proses pemesanan barang, manajemen stok, dan pelaporan kinerja toko.

Security

Petugas keamanan bertanggung jawab untuk menjaga keamanan dan ketertiban di dalam toko. Tugas mereka meliputi mengawasi aktivitas di dalam dan sekitar toko, mencegah pencurian, dan memberikan bantuan kepada pelanggan jika diperlukan.

Mereka juga bertugas untuk menjaga ketertiban di area parkir dan memastikan keamanan barang-barang toko.

Staff Administrasi

Staff administrasi bertanggung jawab untuk mengelola dokumen dan data perusahaan. Tugasnya meliputi pengarsipan dokumen, pengelolaan data karyawan, dan pembuatan laporan. Mereka juga bertanggung jawab atas pengelolaan surat menyurat dan komunikasi internal.

Staff administrasi juga berperan penting dalam mendukung operasional kantor dan membantu kelancaran administrasi perusahaan.

Cleaning Service

Petugas kebersihan bertanggung jawab untuk menjaga kebersihan dan kerapian toko. Tugasnya meliputi membersihkan lantai, meja, rak, dan area lainnya di toko. Mereka juga bertanggung jawab atas pengelolaan sampah dan memastikan toko selalu dalam keadaan bersih dan nyaman untuk pelanggan.

Petugas kebersihan juga bertugas untuk menjaga kebersihan toilet dan area belakang toko.

Delivery Driver

Delivery driver bertanggung jawab untuk mengantarkan pesanan pelanggan ke alamat tujuan. Mereka perlu memastikan pesanan sampai tepat waktu dan dalam kondisi baik. Mereka juga perlu menjaga keamanan barang selama proses pengiriman.

Delivery driver perlu memiliki pengetahuan tentang rute pengiriman dan keterampilan mengemudi yang baik.

Tugas dan tanggung jawab masing-masing posisi disesuaikan dengan job description dan keahlian karyawan.

Kualifikasi Pegawai Indomaret

Untuk menjadi karyawan Indomaret, dibutuhkan beberapa kualifikasi yang bervariasi tergantung pada posisi yang dilamar. Berikut beberapa contoh kualifikasi untuk beberapa posisi:

Kasir

  1. Jujur dan teliti
  2. Ramah dan komunikatif
  3. Mampu berhitung dengan cepat dan akurat
  4. Memiliki pengalaman di bidang kasir (lebih disukai)
  5. Pendidikan minimal SMA/SMK

Stocker

  1. Rajin dan teliti
  2. Bertanggung jawab
  3. Mampu bekerja dalam tim
  4. Memiliki fisik yang kuat
  5. Pendidikan minimal SMA/SMK

Supervisor

  1. Memiliki pengalaman memimpin tim
  2. Mampu memecahkan masalah
  3. Komunikatif dan mampu bernegosiasi
  4. Pendidikan minimal D3/S1
  5. Menguasai Microsoft Office

Security

  1. Bertanggung jawab dan disiplin
  2. Teliti dan waspada
  3. Mampu bekerja secara independen
  4. Memiliki sertifikat pelatihan keamanan (lebih disukai)
  5. Sehat jasmani dan rohani

Staff Administrasi

  1. Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint)
  2. Teliti dan rapi dalam bekerja
  3. Mampu bekerja di bawah tekanan
  4. Pendidikan minimal D3 Administrasi
  5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik

Cleaning Service

  1. Rajin dan bertanggung jawab
  2. Teliti dan bersih
  3. Mampu bekerja secara individu maupun tim
  4. Sehat jasmani dan rohani
  5. Pendidikan minimal SMP

Delivery Driver

  1. Memiliki SIM C
  2. Mengenal medan di Pamekasan
  3. Bertanggung jawab dan jujur
  4. Memiliki kendaraan sendiri (lebih disukai)
  5. Sehat jasmani dan rohani

Kualifikasi di atas hanya sebagai contoh dan dapat bervariasi tergantung pada kebutuhan perusahaan dan posisi yang dilamar.

Kesimpulan

Gaji karyawan Indomaret Pamekasan bervariasi tergantung pada posisi dan pengalaman. Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit lainnya. Bagi Anda yang tertarik untuk bekerja di Indomaret, pastikan untuk mempersiapkan diri dengan baik dan memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan. Semoga informasi di atas bermanfaat!

*Follow Fixioner on Google News.

Spin Manual Mahjong Wins 3 Emang Beda Dari Yang LainMahjong Ways 2 Jadi Senjata Ampuh Para Gen ZGame Mahjong Ways Hadir Dengan Daya Tarik Gampang CuanStrategi Pola 50-10-10 Mahjong Ways Wajib DicobaRTP Terbaru Mahjong Wins 3 Bikin Scatter Keluar Tak TerkendaliSeorang Ojol Tak Sadar Saldonya Sudah 120 Juta