Gaji Karyawan Indomaret Pasuruan – Artikel ini akan membahas estimasi gaji karyawan Indomaret di Pasuruan, berbagai posisi, tunjangan, kualifikasi, dan gambaran umum perusahaan. Temukan informasi yang Anda butuhkan untuk merencanakan karir Anda!
Ingin tahu seberapa besar gaji yang ditawarkan Indomaret di Pasuruan? Artikel ini akan memberikan gambaran estimasi gaji untuk berbagai posisi, serta informasi tambahan seperti tunjangan dan kualifikasi yang dibutuhkan. Simak selengkapnya untuk mendapatkan informasi yang komprehensif dan membantu Anda dalam mempersiapkan langkah karir selanjutnya.
Gaji Karyawan Indomaret Pasuruan Terbaru
Rata-rata gaji karyawan Indomaret di Pasuruan bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut ini adalah estimasi gaji untuk beberapa posisi di Indomaret Pasuruan. Perlu diingat, angka ini merupakan estimasi dan bisa berbeda di lapangan.
- Store Manager: Rp 5.000.000
- Assistant Store Manager: Rp 4.000.000
- Supervisor: Rp 3.500.000
- Kasir: Rp 2.800.000
- Stocker: Rp 2.500.000
- Security: Rp 2.700.000
- Cleaning Service: Rp 2.200.000
- Delivery Driver: Rp 3.000.000
- Staff Administrasi: Rp 3.200.000
- Staff Gudang: Rp 2.600.000
- Teknisi: Rp 3.800.000
- Petugas Promosi: Rp 2.900.000
- Staff IT: Rp 4.500.000
- HR Staff: Rp 4.200.000
- Akuntan: Rp 5.500.000
Data gaji yang tercantum di atas hanyalah estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Untuk informasi gaji yang akurat dan terbaru, sebaiknya hubungi langsung HRD Indomaret atau kunjungi situs resmi perusahaan.
Contoh Slip Gaji Indomaret
Nama Karyawan: Budi Santoso
Jabatan: Kasir
Periode Gaji: 1-31 Oktober 2024
Gaji Pokok: Rp 2.800.000
Tunjangan Jabatan: Rp 200.000
Tunjangan Kehadiran: Rp 100.000
Total Gaji: Rp 3.100.000
Potongan Jamsostek: Rp 100.000
Potongan Pajak: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 2.950.000
Contoh slip gaji di atas hanyalah ilustrasi dan dapat berbeda dengan slip gaji sebenarnya.
Profil Indomaret
Indomaret merupakan salah satu perusahaan ritel terbesar di Indonesia yang bergerak di bidang penjualan barang kebutuhan sehari-hari. Didirikan pada tahun 1988, Indomaret memiliki jaringan toko yang luas dan tersebar di seluruh Indonesia, termasuk di Pasuruan. Mereka menawarkan berbagai macam produk, mulai dari makanan, minuman, kebutuhan rumah tangga, hingga produk-produk lainnya.
Indomaret dikenal dengan konsep minimarket yang praktis dan mudah diakses. Keunggulannya terletak pada lokasi strategis toko-tokonya, sehingga memudahkan pelanggan untuk berbelanja. Selain itu, Indomaret juga rutin memberikan berbagai promo dan diskon menarik untuk konsumennya.
Dengan perkembangan bisnis yang pesat dan jaringan yang luas, Indomaret menawarkan prospek karir yang menjanjikan bagi para karyawannya. Peluang untuk peningkatan karir dan pengembangan skill sangat terbuka lebar.
Tunjangan Pegawai Indomaret
Indomaret menawarkan beberapa tunjangan dan benefit untuk karyawannya, demi meningkatkan kesejahteraan dan produktivitas kerja. Berikut beberapa di antaranya (estimasi):
- Tunjangan Jabatan: Besarannya bervariasi tergantung posisi dan tanggung jawab.
- Tunjangan Kehadiran: Diberikan kepada karyawan yang memiliki kehadiran sempurna dalam satu periode tertentu.
- Tunjangan Kesehatan: Membantu karyawan dalam menanggung biaya perawatan kesehatan, baik melalui asuransi kesehatan atau penggantian biaya pengobatan.
- Tunjangan Hari Raya (THR): Diberikan menjelang hari raya besar keagamaan.
- Bonus: Diberikan berdasarkan kinerja dan pencapaian target perusahaan.
- Cuti Tahunan: Karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
- Asuransi Kesehatan: Beberapa posisi mendapatkan fasilitas asuransi kesehatan.
- Fasilitas Makan: Beberapa cabang menyediakan fasilitas makan siang bagi karyawan.
- Potongan Harga Karyawan: Karyawan mendapatkan potongan harga untuk berbelanja di Indomaret.
Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang ditawarkan, Indomaret berkomitmen untuk memberikan dukungan penuh bagi karyawannya agar dapat bekerja secara optimal dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.
Detail Pekerjaan di Indomaret
Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan di Indomaret disesuaikan dengan posisi dan divisi masing-masing. Berikut beberapa contohnya:
Kasir
Kasir bertanggung jawab atas transaksi penjualan di kasir, melayani pelanggan dengan ramah dan efisien, serta memastikan ketepatan jumlah uang dan barang yang ditransaksikan. Mereka juga bertanggung jawab atas penjagaan uang dan keamanan di area kasir.
Selain itu, kasir juga bertugas untuk membantu pelanggan dalam menemukan barang yang dibutuhkan, memelihara kebersihan area kasir, dan mengikuti prosedur operasional standar yang telah ditetapkan.
Stocker
Stocker bertanggung jawab atas penerimaan, penyimpanan, dan penataan barang di gudang dan rak toko. Mereka memastikan stok barang selalu terjaga dan terorganisir dengan rapi, sehingga memudahkan dalam proses pencarian dan penjualan barang.
Selain itu, stocker juga bertanggung jawab atas perawatan barang, mencegah kerusakan, dan melakukan pengecekan secara berkala untuk menghindari barang kadaluarsa atau rusak.
Supervisor
Supervisor bertanggung jawab untuk mengawasi dan mengkoordinasi kinerja tim di bawahnya, memastikan operasional toko berjalan lancar dan efisien, dan mencapai target penjualan yang telah ditetapkan.
Mereka juga bertugas untuk melakukan pelatihan kepada karyawan baru, memberikan arahan dan motivasi, menyelesaikan masalah yang terjadi di lapangan, dan membuat laporan berkala mengenai kinerja toko.
Store Manager
Bertanggung jawab penuh atas operasional dan kinerja keseluruhan toko, termasuk penjualan, laba, manajemen karyawan, dan kepuasan pelanggan. Membuat strategi penjualan dan perencanaan operasional toko. Mengawasi dan mengevaluasi kinerja seluruh karyawan.
Bertindak sebagai penghubung antara manajemen pusat dan toko. Memecahkan masalah yang kompleks dan membuat keputusan strategis untuk meningkatkan kinerja toko.
Security
Bertanggung jawab atas keamanan toko dan aset perusahaan. Melakukan patroli, mengawasi aktivitas di sekitar toko, dan mencegah terjadinya pencurian atau kerusakan. Memastikan lingkungan toko aman dan nyaman bagi karyawan dan pelanggan.
Memberikan pertolongan pertama pada kecelakaan kecil dan melaporkan kejadian-kejadian penting kepada pihak yang berwenang. Melakukan koordinasi dengan pihak keamanan setempat apabila diperlukan.
Staff Administrasi
Bertanggung jawab atas pengelolaan dokumen, administrasi, dan pencatatan data di toko. Mengurus surat menyurat, membuat laporan, dan mengelola arsip secara teratur. Memastikan kelancaran administrasi toko.
Memberikan dukungan administratif kepada manajemen toko. Menguasai program komputer untuk pengolahan data dan pembuatan laporan. Menjaga kerahasiaan data dan dokumen perusahaan.
Staff Gudang
Bertanggung jawab atas pengelolaan barang di gudang, mulai dari penerimaan, penyimpanan, hingga pendistribusian. Melakukan pengecekan stok barang secara berkala, memastikan barang tersimpan dengan aman dan terorganisir dengan baik.
Membantu dalam proses pemindahan barang dan menjaga kebersihan gudang. Menerapkan prosedur penyimpanan yang tepat untuk menghindari kerusakan atau kehilangan barang.
Tugas dan tanggung jawab di atas hanyalah contoh umum dan dapat bervariasi tergantung pada kebijakan perusahaan dan kebutuhan masing-masing toko.
Kualifikasi Pegawai Indomaret
Kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi karyawan Indomaret bervariasi tergantung posisi yang dilamar. Namun, beberapa kualifikasi umum yang biasanya dibutuhkan antara lain:
Kasir
- Jujur dan teliti
- Ramah dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Mampu mengoperasikan mesin kasir
- Memiliki kemampuan berhitung yang cepat dan akurat
- Bersedia bekerja dalam sistem shift
Stocker
- Rajin dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara fisik
- Teliti dan rapi dalam menata barang
- Memiliki stamina yang baik
- Bersedia bekerja dalam sistem shift
Supervisor
- Memiliki pengalaman memimpin tim
- Mampu mengelola dan memotivasi tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Mampu memecahkan masalah dan membuat keputusan
- Menguasai Microsoft Office
Store Manager
- Pengalaman manajerial minimal 3 tahun di bidang retail.
- Kemampuan memimpin dan mengelola tim yang besar.
- Pemahaman yang kuat tentang operasional retail dan manajemen inventaris.
- Keahlian dalam analisis data penjualan dan pengambilan keputusan berdasarkan data.
- Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang sangat baik.
Security
- Memiliki sertifikat keamanan
- Bertanggung jawab dan waspada
- Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim
- Sehat jasmani dan rohani
- Bersedia bekerja dalam sistem shift
Staff Administrasi
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Teliti dan rapi dalam bekerja
- Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Berpengalaman di bidang administrasi (diutamakan)
Staff Gudang
- Mampu bekerja secara fisik
- Teliti dan rapi dalam menata barang
- Memiliki stamina yang baik
- Bersedia bekerja dalam sistem shift
- Pengalaman di bidang pergudangan (diutamakan)
Kualifikasi di atas merupakan persyaratan umum dan dapat berbeda untuk setiap posisi dan cabang Indomaret. Selalu cek informasi lowongan pekerjaan terbaru di situs resmi Indomaret untuk informasi yang lebih detail.
Kesimpulan
Gaji karyawan Indomaret di Pasuruan bervariasi tergantung pada posisi dan pengalaman. Meskipun data gaji yang tersedia di internet masih berupa estimasi, Indomaret menawarkan berbagai tunjangan dan benefit tambahan untuk karyawannya. Dengan prospek karir yang menjanjikan dan berbagai kesempatan pengembangan diri, Indomaret menjadi pilihan menarik bagi Anda yang ingin berkarier di bidang ritel.