Home » Karir » Gaji Karyawan Mixue Pekalongan Semua Posisi 2025

Gaji Karyawan Mixue Pekalongan Semua Posisi [tahun]

Gaji Karyawan Mixue Pekalongan – Artikel ini akan membahas estimasi gaji karyawan di Mixue Pekalongan, berbagai posisi, tunjangan, dan kualifikasi yang dibutuhkan. Simak informasi lengkapnya untuk mengetahui lebih detail peluang karir di Mixue Pekalongan.

Ingin tahu berapa kisaran gaji di Mixue Pekalongan? Artikel ini akan memberikan gambaran umum gaji di berbagai posisi, sehingga Anda bisa mempersiapkan diri jika berencana melamar kerja di sana. Simak sampai habis ya!

Gaji Karyawan Mixue Pekalongan Terbaru

Rata-rata gaji karyawan di Mixue Pekalongan bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut ini adalah estimasi gaji untuk beberapa posisi di Mixue Pekalongan, perlu diingat bahwa angka ini merupakan estimasi dan bisa berbeda dengan kondisi riil di lapangan.

  1. Kasir: Rp 2.500.000
  2. Crew/Pelayan: Rp 2.300.000
  3. Barista: Rp 2.800.000
  4. Supervisor: Rp 4.000.000
  5. Store Manager: Rp 5.500.000
  6. Area Manager: Rp 8.000.000
  7. Staff Administrasi: Rp 3.000.000
  8. Staff Keuangan: Rp 3.500.000
  9. Staff Marketing: Rp 3.800.000
  10. IT Support: Rp 4.200.000
  11. HRD Staff: Rp 3.500.000
  12. Security: Rp 2.700.000
  13. Driver: Rp 3.200.000
  14. Cleaning Service: Rp 2.200.000
  15. Trainer: Rp 4.500.000

Data gaji yang tercantum di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Untuk informasi gaji yang akurat dan terbaru, disarankan untuk menghubungi langsung HRD Mixue Pekalongan atau mengunjungi situs resmi perusahaan.

Contoh Slip Gaji Mixue

Nama Karyawan: Budi Santoso
NIP: 123456789
Jabatan: Kasir
Gaji Pokok: Rp 2.500.000
Tunjangan: Rp 500.000
Potongan: Rp 100.000
Gaji Bersih: Rp 2.900.000
Tanggal Pembayaran: 25 Oktober 2023

Contoh di atas hanyalah ilustrasi slip gaji dan mungkin berbeda dengan slip gaji sebenarnya.

Profil Mixue

Mixue adalah perusahaan minuman dan makanan ringan asal China yang telah memiliki banyak cabang di Indonesia, termasuk di Pekalongan. Mixue dikenal dengan harga produknya yang terjangkau dan berbagai menu minuman serta makanan ringan yang menarik.

Mixue Pekalongan menawarkan berbagai macam produk, mulai dari es krim, minuman teh, kopi, hingga snack pendamping. Keunggulan Mixue terletak pada inovasi menu dan rasa yang lezat, ditambah dengan pelayanan yang ramah dan cepat.

Mixue terus berekspansi dan membuka peluang karir yang luas. Dengan pertumbuhan yang pesat, Mixue menawarkan kesempatan berkarir yang menjanjikan untuk para karyawannya.

Mixue memiliki prospek karir yang sangat baik, dengan peluang promosi dan pengembangan karir yang terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan berkomitmen.

Tunjangan Pegawai Mixue

Selain gaji pokok, Mixue Pekalongan juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit bagi karyawannya untuk meningkatkan kesejahteraan dan produktivitas.

  1. Tunjangan Transportasi: Besaran tunjangan transportasi bervariasi tergantung posisi dan jarak tempuh ke tempat kerja. Beberapa posisi mungkin mendapatkan tunjangan transportasi bulanan, sementara yang lain mungkin mendapatkannya per hari kerja.
  2. Tunjangan Makan: Karyawan yang bekerja shift tertentu biasanya mendapat tunjangan makan.
  3. Bonus Kinerja: Mixue memberikan bonus kinerja bagi karyawan yang mencapai target penjualan dan kinerja yang baik.
  4. Bonus Hari Raya: Karyawan berhak menerima bonus hari raya keagamaan sesuai dengan ketentuan perusahaan.
  5. Cuti Tahunan: Karyawan berhak atas cuti tahunan sesuai dengan aturan yang berlaku di Indonesia.
  6. Asuransi Kesehatan: Beberapa posisi mungkin mendapatkan fasilitas asuransi kesehatan dari perusahaan.
  7. Pelatihan dan Pengembangan: Mixue menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan kemampuan dan kompetensi karyawan.

Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang ditawarkan, Mixue berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung agar karyawan dapat bekerja secara maksimal dan memberikan kinerja terbaiknya.

Detail Pekerjaan di Mixue

Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan di Mixue Pekalongan disesuaikan dengan divisi dan jabatan masing-masing. Berikut beberapa contohnya:

Kasir

Kasir bertanggung jawab atas transaksi penjualan, mengoperasikan mesin kasir, menerima pembayaran dari pelanggan, dan memberikan struk pembelian. Mereka juga perlu memastikan keakuratan jumlah uang yang diterima dan diberikan kepada pelanggan. Ketelitian dan kecepatan dalam berhitung sangat penting dalam posisi ini.

Selain itu, kasir juga bertugas menjaga kebersihan area kasir dan membantu pelanggan dalam hal informasi produk serta menangani keluhan pelanggan dengan ramah dan profesional.

Crew/Pelayan

Crew atau pelayan bertugas melayani pelanggan di gerai Mixue, mulai dari menerima pesanan, menyiapkan minuman dan makanan, hingga menyajikannya ke pelanggan. Mereka juga bertanggung jawab atas kebersihan area pelayanan dan memastikan kenyamanan pelanggan selama berada di gerai.

Crew juga bertugas untuk menjaga kebersihan dan kerapihan area kerja, membantu pekerjaan di area lain jika dibutuhkan, dan melaporkan kerusakan peralatan atau kekurangan bahan baku kepada supervisor.

Barista

Barista bertanggung jawab atas pembuatan minuman, memastikan kualitas dan rasa minuman sesuai standar Mixue, serta menjaga kebersihan area pembuatan minuman. Mereka juga perlu memahami menu dan spesifikasi setiap minuman.

Selain itu, Barista bertanggung jawab atas persediaan bahan baku minuman, menjaga kebersihan dan perawatan alat-alat pembuatan minuman, serta selalu menjaga kebersihan dan kerapian area kerja.

Supervisor

Supervisor memimpin dan mengawasi kinerja timnya, memastikan operasional gerai berjalan lancar, mencapai target penjualan, dan memelihara hubungan baik dengan pelanggan. Mereka juga bertanggung jawab atas pelatihan dan pembinaan karyawan bawahan.

Selain itu, Supervisor juga bertugas melakukan laporan operasional dan keuangan, menangani komplain pelanggan, dan memastikan kepatuhan karyawan terhadap SOP perusahaan.

Store Manager

Store Manager bertanggung jawab atas pengelolaan seluruh aspek operasional gerai, termasuk penjualan, keuangan, sumber daya manusia, dan manajemen stok. Mereka memimpin seluruh tim di gerai dan memastikan gerai mencapai target yang telah ditetapkan.

Store Manager juga bertanggung jawab atas perencanaan strategi penjualan, mengelola keuangan gerai, dan bertanggung jawab atas kinerja dan kepuasan seluruh karyawan di gerai tersebut.

Staff Administrasi

Staff Administrasi bertanggung jawab atas pengelolaan dokumen, data, dan administrasi umum di kantor Mixue Pekalongan. Mereka juga bertanggung jawab untuk memastikan kelancaran administrasi dan operasional kantor.

Selain itu, Staff Administrasi juga melakukan penginputan data, mengelola surat menyurat, membantu dalam proses rekrutmen, dan bertanggung jawab atas arsip dan dokumen penting perusahaan.

Staff Marketing

Staff Marketing bertanggung jawab atas pengembangan dan pelaksanaan strategi marketing untuk meningkatkan brand awareness dan penjualan Mixue Pekalongan. Mereka juga bertugas menganalisis data pasar dan tren konsumen.

Selain itu, Staff Marketing juga bertugas membuat konten marketing, mengelola media sosial, berkolaborasi dengan influencer, dan menganalisa efektifitas strategi marketing yang telah dijalankan.

Tugas dan detail pekerjaan di atas disesuaikan dengan job description dan keahlian para karyawan agar kinerja maksimal dan sesuai dengan target perusahaan.

Kualifikasi Pegawai Mixue

Kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi karyawan di Mixue Pekalongan bervariasi tergantung pada posisi yang dilamar. Berikut adalah beberapa kualifikasi umum yang dibutuhkan:

Kasir

  1. Jujur dan teliti
  2. Ramah dan komunikatif
  3. Mampu mengoperasikan mesin kasir
  4. Cepat tanggap dan mampu bekerja di bawah tekanan
  5. Memiliki pengalaman di bidang kasir (diutamakan)

Crew/Pelayan

  1. Ramah dan komunikatif
  2. Teliti dan cekatan
  3. Mampu bekerja dalam tim
  4. Berpenampilan menarik dan rapi
  5. Memiliki stamina yang baik

Barista

  1. Mengerti tentang kopi dan minuman
  2. Kreatif dalam meracik minuman
  3. Teliti dan higienis
  4. Mampu bekerja di bawah tekanan
  5. Memiliki pengalaman di bidang barista (diutamakan)

Supervisor

  1. Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik
  2. Mampu mengelola tim dan menyelesaikan masalah
  3. Berpengalaman di bidang manajemen
  4. Mampu bekerja di bawah tekanan
  5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik

Store Manager

  1. Berpengalaman di bidang manajemen retail
  2. Mampu memimpin dan memotivasi tim
  3. Mengerti tentang pengelolaan keuangan
  4. Mampu membuat keputusan yang tepat dan cepat
  5. Mampu mencapai target penjualan

Staff Administrasi

  1. Teliti dan rapi
  2. Mampu mengoperasikan komputer dan software office
  3. Berpengalaman di bidang administrasi (diutamakan)
  4. Mampu bekerja secara independen dan dalam tim
  5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik

Staff Marketing

  1. Kreatif dan inovatif
  2. Menguasai social media marketing
  3. Mampu menganalisis data pasar
  4. Berpengalaman di bidang marketing (diutamakan)
  5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik

Kualifikasi di atas hanyalah gambaran umum. Persyaratan yang lebih spesifik akan dijelaskan pada saat proses rekrutmen.

Kesimpulan

Gaji Karyawan Mixue Pekalongan bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Meskipun data gaji di atas merupakan estimasi, informasi ini diharapkan dapat memberikan gambaran umum mengenai peluang karir di Mixue Pekalongan, termasuk berbagai tunjangan dan benefit yang ditawarkan. Untuk informasi lebih lanjut dan akurat, silakan hubungi langsung HRD Mixue Pekalongan atau kunjungi situs resmi perusahaan.

*Follow Fixioner on Google News.

Spin Manual Mahjong Wins 3 Emang Beda Dari Yang LainMahjong Ways 2 Jadi Senjata Ampuh Para Gen ZGame Mahjong Ways Hadir Dengan Daya Tarik Gampang CuanStrategi Pola 50-10-10 Mahjong Ways Wajib DicobaRTP Terbaru Mahjong Wins 3 Bikin Scatter Keluar Tak TerkendaliSeorang Ojol Tak Sadar Saldonya Sudah 120 Juta