Pernah penasaran berapa gaji karyawan di PT Mixue Ice Cream Indonesia? Artikel ini akan membahas estimasi gaji di berbagai posisi, tunjangan, detail pekerjaan, kualifikasi, dan prospek karier di perusahaan es krim populer ini. Simak informasi lengkapnya untuk mendapatkan gambaran lebih jelas!
Gaji Karyawan PT Mixue Ice Cream Indonesia Tahun [tahun] (Estimasi)
Rata-rata gaji karyawan PT Mixue Ice Cream Indonesia bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut ini estimasi gaji untuk beberapa posisi, perlu diingat bahwa angka ini bersifat perkiraan dan bisa berbeda di lapangan.
- Store Manager: Rp 6.000.000
- Assistant Store Manager: Rp 4.500.000
- Crew/Kasir: Rp 3.000.000 – Rp 3.500.000
- Barista: Rp 3.200.000 – Rp 3.800.000
- Supervisor Operasional: Rp 5.500.000
- Staff Administrasi: Rp 4.000.000
- Staff Keuangan: Rp 4.500.000 – Rp 5.000.000
- Staff Marketing: Rp 5.000.000
- Area Manager: Rp 8.000.000 – Rp 10.000.000
- HR Staff: Rp 4.500.000
- IT Staff: Rp 5.000.000
- Training Manager: Rp 6.500.000
- Logistic Staff: Rp 4.200.000
- Quality Control Staff: Rp 4.000.000
- Head of Department: Rp 12.000.000 (variatif tergantung departemen)
Data gaji yang tercantum di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Untuk informasi gaji yang akurat dan terbaru, disarankan untuk menghubungi langsung HRD PT Mixue Ice Cream Indonesia atau mengunjungi situs resmi perusahaan.
BACA JUGA: Gaji Pegawai DBS Indonesia
Profil PT Mixue Ice Cream Indonesia
PT Mixue Ice Cream Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner, khususnya es krim dan minuman. Mereka dikenal dengan produk es krim dan minumannya yang beragam dan terjangkau, serta gerai yang tersebar luas di berbagai kota di Indonesia. Alamat kantor pusatnya bisa ditemukan di situs resmi perusahaan.
Mixue menawarkan berbagai macam produk, mulai dari es krim berbagai rasa, minuman teh, kopi, hingga snack pendamping. Keunggulan mereka terletak pada harga yang kompetitif, rasa yang enak, dan strategi pemasaran yang efektif.
Dengan ekspansi yang pesat dan popularitasnya yang terus meningkat, PT Mixue Ice Cream Indonesia menawarkan prospek karier yang menjanjikan bagi karyawannya, baik di bidang operasional, marketing, maupun manajemen.
Tunjangan Pegawai PT Mixue Ice Cream Indonesia
Selain gaji pokok, PT Mixue Ice Cream Indonesia juga menawarkan berbagai tunjangan dan benefit untuk karyawannya, guna meningkatkan kesejahteraan dan motivasi kerja. Berikut beberapa diantaranya (estimasi):
- Tunjangan Hari Raya (THR): Biasanya diberikan menjelang Lebaran dan Natal, sesuai dengan ketentuan pemerintah.
- Bonus Tahunan: Bergantung pada kinerja individu dan perusahaan.
- Asuransi Kesehatan: Beberapa posisi mungkin mendapatkan fasilitas asuransi kesehatan.
- Cuti Tahunan: Sesuai dengan ketentuan UU Ketenagakerjaan.
- Tunjangan Makan: Tergantung pada posisi dan kebijakan masing-masing outlet.
PT Mixue Ice Cream Indonesia berkomitmen memberikan benefit yang optimal bagi karyawannya, sehingga mereka dapat bekerja dengan maksimal dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.
Detail Pekerjaan di PT Mixue Ice Cream Indonesia
Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan di PT Mixue Ice Cream Indonesia disesuaikan dengan posisi dan divisi masing-masing. Berikut gambaran umum beberapa divisi:
Divisi Operasional
Divisi operasional bertanggung jawab atas kelancaran operasional di setiap gerai Mixue. Tugasnya meliputi manajemen stok, pengelolaan kas, pengawasan kebersihan, dan memastikan pelayanan yang prima kepada pelanggan.
Mereka juga memastikan ketersediaan bahan baku dan alat-alat yang dibutuhkan untuk operasional gerai.
Divisi Marketing
Divisi marketing berfokus pada strategi pemasaran dan promosi produk Mixue. Tugasnya meliputi perencanaan kampanye marketing, pengelolaan media sosial, dan kerjasama dengan pihak lain untuk meningkatkan brand awareness.
Mereka juga menganalisis tren pasar dan mengembangkan strategi untuk meningkatkan penjualan.
Divisi Keuangan
Divisi keuangan bertanggung jawab atas pengelolaan keuangan perusahaan. Tugasnya meliputi pencatatan transaksi, pelaporan keuangan, dan manajemen kas.
Mereka memastikan akurasi data keuangan dan mematuhi peraturan perpajakan yang berlaku.
Divisi HRD
Divisi HRD mengelola seluruh aspek sumber daya manusia di PT Mixue Ice Cream Indonesia. Tugasnya meliputi rekrutmen, pelatihan, pengembangan karyawan, dan pengelolaan hubungan industrial.
Mereka juga memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
Divisi Logistik
Divisi Logistik bertanggung jawab atas pengelolaan rantai pasokan bahan baku dan produk Mixue. Tugasnya meliputi pengadaan, penyimpanan, dan distribusi barang.
Mereka memastikan ketersediaan bahan baku dan produk di setiap gerai dengan efisien dan efektif.
Divisi IT
Divisi IT bertanggung jawab atas pengelolaan sistem teknologi informasi perusahaan. Tugasnya meliputi pemeliharaan sistem, keamanan data, dan pengembangan aplikasi.
Mereka memastikan kelancaran operasional sistem teknologi informasi perusahaan.
Divisi Quality Control
Divisi Quality Control memastikan kualitas produk dan pelayanan Mixue sesuai dengan standar yang ditetapkan. Tugasnya meliputi pengawasan proses produksi, pengecekan kualitas bahan baku, dan evaluasi kepuasan pelanggan.
Mereka juga melakukan perbaikan dan peningkatan proses agar selalu menghasilkan produk dan pelayanan yang berkualitas tinggi.
Tugas dan tanggung jawab di atas hanyalah gambaran umum. Detail pekerjaan yang lebih spesifik akan dijelaskan dalam deskripsi pekerjaan masing-masing posisi.
BACA JUGA: PT Pelayaran Nasional Indonesia (Pelni)
Kualifikasi Pegawai PT Mixue Ice Cream Indonesia
Kualifikasi yang dibutuhkan calon karyawan PT Mixue Ice Cream Indonesia bervariasi tergantung pada posisi yang dilamar. Berikut beberapa kualifikasi umum untuk beberapa divisi:
Divisi Operasional
- Memiliki pengalaman di bidang ritel atau F&B.
- Mampu bekerja dalam tim dan di bawah tekanan.
- Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.
- Menguasai dasar-dasar manajemen operasional.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Divisi Marketing
- Memiliki pengalaman di bidang marketing atau periklanan.
- Menguasai media sosial dan platform digital marketing.
- Kreatif, inovatif, dan mampu berpikir strategis.
- Mampu menganalisis data dan membuat laporan.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
Divisi Keuangan
- Memiliki latar belakang pendidikan di bidang keuangan atau akuntansi.
- Menguasai software akuntansi.
- Teliti, akurat, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
- Memahami peraturan perpajakan yang berlaku.
Divisi HRD
- Memiliki latar belakang pendidikan di bidang manajemen sumber daya manusia.
- Menguasai hukum ketenagakerjaan.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan relasi yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah.
- Berpengalaman dalam rekrutmen dan pelatihan karyawan.
Divisi Logistik
- Memiliki pengalaman di bidang logistik atau supply chain.
- Menguasai sistem manajemen inventaris.
- Mampu bekerja secara efisien dan efektif.
- Memiliki kemampuan negosiasi dan komunikasi yang baik.
- Mampu mengoperasikan software manajemen logistik.
Divisi IT
- Memiliki latar belakang pendidikan di bidang teknologi informasi.
- Menguasai berbagai sistem operasi dan software.
- Mampu memecahkan masalah dan memberikan solusi teknis.
- Berpengalaman dalam pemeliharaan dan keamanan sistem.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Divisi Quality Control
- Memiliki latar belakang pendidikan di bidang Food Technology atau terkait.
- Memahami standar keamanan pangan.
- Teliti, detail oriented, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah.
- Memiliki kemampuan analisa dan pemecahan masalah.
Kualifikasi di atas merupakan gambaran umum dan dapat berbeda tergantung pada posisi dan kebutuhan perusahaan. Selalu cek deskripsi pekerjaan yang tersedia untuk informasi lebih detail.
FAQ
Berapa kisaran gaji karyawan di Mixue?
Kisaran gaji karyawan Mixue bervariasi tergantung posisi dan pengalaman, mulai dari Rp 3.000.000 hingga di atas Rp 10.000.000 untuk posisi manajemen senior. Lihat tabel estimasi di atas untuk gambaran lebih rinci.
Apakah Mixue memberikan tunjangan selain gaji?
Ya, Mixue memberikan beberapa tunjangan dan benefit seperti THR, bonus (tergantung kinerja), dan kemungkinan tunjangan lain tergantung posisi dan kebijakan perusahaan.
Bagaimana prospek karier di Mixue?
Dengan ekspansi bisnis yang pesat, Mixue menawarkan prospek karier yang baik dengan peluang promosi dan pengembangan diri bagi karyawan yang berprestasi.
Bagaimana cara melamar pekerjaan di Mixue?
Informasi mengenai rekrutmen biasanya diumumkan melalui situs resmi Mixue, job portal online, atau media sosial resmi mereka. Periksa secara berkala untuk mengetahui lowongan terbaru.
Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi karyawan Mixue?
Kualifikasi bervariasi tergantung posisi. Secara umum, kemampuan bekerja dalam tim, komunikasi yang baik, dan tanggung jawab merupakan kualifikasi yang penting.
BACA JUGA: PT Multistrada Arah Sarana Tbk
Kesimpulan
Gaji karyawan PT Mixue Ice Cream Indonesia cukup kompetitif dan bervariasi sesuai dengan posisi dan tanggung jawab. Selain gaji, perusahaan juga menawarkan berbagai tunjangan dan benefit untuk karyawannya. Dengan pertumbuhan bisnis yang pesat, Mixue menawarkan prospek karier yang menjanjikan bagi mereka yang ingin bergabung. Namun, perlu diingat bahwa data gaji yang tertera di atas merupakan estimasi dan perlu diverifikasi dengan sumber resmi perusahaan.